خطوات إلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي

خطوات إلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي | وما هي شروط الإلغاء؟

إلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي يتم إلكترونيًا باتباع خطوات بسيطة، حيث إن المملكة تضع العديد من القوانين لحفظ حقوق العاملين وأصحاب الأعمال، ويعتبر بلاغ هروب العمالة من أكثر البلاغات التي تقدم لوزارة الداخلية، ولكن يمكن التراجع عنه إن عاد العامل للعمل.

إلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي

قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتوضيح أهمية الإبلاغ عن المتغيب عن العمل بعد 15 يوم من التغيب بدون مبرر أو خبر مسبق، ولكن في حالة الرجوع عن هذا البلاغ بعد مرور20 يوم من إصداره فيمكن اتباع الآتي:

  1. توجه لمنصة ابشر من هنا.
    خطوات إلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي
  2. اختر ابشر أفراد.
  3. اختر “دليل الخدمات”.
  4. النقر على “تبليغ تغيب عن العمل للعمالة المنزلية”.
  5. النقر على تبويب “تنفيذ الخدمة”.
  6. تسجيل الدخول بالحساب.
  7. البحث عن البلاغ المقدم.
  8. النقر على زر “إلغاء”.
  9. النقر على “تأكيد”.

شروط الغاء الإبلاغ عن التغيب

هناك شروط كثيرة لإلغاء بلاغ الهروب عامل منزلي، وأهمها:

  • سماح صلاحية رخصة العمل بتقديم طلب الإلغاء.
  • تقديم المستندات المطلوبة للتأكد من البلاغ.
  • تقديم المستندات المطلوبة لتبرئة هذا العامل المراد الغاء البلاغ له.
  • عدم وجود أي قضايا أخرى متورط بها العامل.
  • عدم تجاوز الفترة المسموح بها بعد القيام بالإبلاغ وهي 20 يوم بعد صدوره.

كيفية تقديم بلاغ الهروب من العمل

  1. تسجيل الدخول إلى منصة ابشر من هنا.
  2. اختر الخدمات، ثم التبليغ عن تغيب عامل.
  3. النقر على تنفيذ الخدمة.
  4. كتابة البيانات كاملة.
  5. كتابة الرمز المرئي.
  6. كتابة رقم اقامة العامل المراد الإبلاغ عنه.
  7. تحديد التاريخ الأخير لرؤية هذا العامل.
  8. تحديد سبب تغيبه.
  9. اضغط على ارسال الطلب.

شروط تقديم بلاغ عن هروب عامل

  • يجب أن يكون من المقيمين في المملكة.
  • أن تكون إقامة العامل سارية.
  • ألا تكون له تأشيرة خروج نهائية.
  • لا بد أن يكون عقد عمل العامل ساري.
  • امتلاك العامل رقم تأميني.

طريقة الإبلاغ عن تغيب عامل وافد من الخارج

  1. التوجه للمنصة الوطنية الموحدة من هنا.
  2. اختر الخدمات.
  3. اختر تقديم شكوى أو بلاغ.
  4. النقر على “ابدأ الخدمة”.
  5. تسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني.
  6. تحديد المنشأة أو الشركة.
  7. اختر الإبلاغ عن تغيب عامل.
  8. تحديد العامل المراد الإبلاغ عنه من خلال رقم بطاقة إقامته أو رقم الحدود.
  9. اختر إرسال الطلب.

عقوبة التغيب عن العمل في القانون السعودي

  • دفع غرامة قد تصل إلى 50 ألف ريال سعودي.
  • حبس العامل لمدة تصل إلى 6 شهور.
  • بعد التعرض للعقوبات السابقة قد يتم ترحيل العامل من أراضي المملكة.
  • في بعض الحالات قد تصل عقوبة العامل إلى الحرمان من الدخول إلى أراضي المملكة مرة أخرى.

القوانين الموضوعة من قبل المملكة واضحة وصريحة لكل سواء للمواطنين أو الوافدين، وخاصةً القوانين المتعلقة بالعمالة، وفي حال اختراقها تطبق غرامات وعقوبات قد تصل إلى الترحيل عن الدولة.

Comments

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *